תכנית מנטורינג

"אין חכם כבעל ניסיון" – המשפט הישן והמדויק הזה הוא אבן הדרך שעליה נבנתה תוכנית המנטורינג של ידיד נפש – המרכז הישראלי לתעסוקה.

התוכנית צמחה מתוך ההבנה כי לצד ידע מקצועי וכלים מתודולוגיים, דווקא המפגש האנושי עם מי שכבר צעדו בדרך, התמודדו עם האתגרים והצליחו להתקדם – הוא המפתח ללמידה משמעותית ולהתפתחות אמיתית.

התוכנית נולדה מתוך הרצון לדייק את התהליך עבור מקבלי השירות, להעניק להם ליווי אישי שמבוסס על חוכמת הדרך ולא רק על ספרי הדרכה, ומתוך שאיפה מתמדת להתמקצע ולהעמיק. היא מזמינה את המשתתפים לקחת חלק במסע משותף שבו הניסיון האישי והמקצועי של המנטורים הופך למצפן שמכוון לצמיחה, לביטחון ולמימוש פוטנציאל תעסוקתי.

 עוד על התוכנית:

תוכנית המנטורינג שלנו היא תוכנית מקצועית התומכת בתהליכי שיקום ופיתוח קריירה, עבור א.נשים עם חסמים תעסוקתיים. התוכנית היא חלק מארגז הכלים המקצועי שאנו מעניקים למקבלי השירות שלנו.

בידיד נפש – המרכז הישראלי לתעסוקה, אנו מלווים אנשים המעוניינים להשתלב במגוון שדות תעסוקתיים, ולכל אחד מסלול התפתחות שונה. התוכנית מעניקה לכל משתתף הזדמנות לקבל ליווי צמוד ואישי, ולהיחשף לניסיון המקצועי של המנטור – איש מקצוע המומחה בתחומו – במטרה להסיר חסמים ולהשיג את מטרות השיקום התעסוקתי.

מטרות התוכנית

·        קבלת מידע על עולם התוכן של התחום בו מקבל השירות מעוניין לעסוק. היכרות מעמיקה עם השדה התעסוקתי ומאפייניו: עם ההזדמנויות הקיימות בתחום, חשיפה לקורסים והכשרות רלוונטיות.

·      זיהוי ידע וכישורים הנדרשים לשדה התעסוקתי ועבודה על חיזוק המיומנויות.

• התמצאות בשוק העבודה -הכרת האפשרויות התעסוקתיות בתחום המבוקש תוך הסבר לגבי דרישות המעסיקים.
• דיוק תהליך הליווי התעסוקתי כתיבת קורות חיים מותאמים לתפקיד המבוקש, הכנה לראיונות עבודה והתמודדות, הכוונה תעסוקתית וכן הכוונה ללימודים והכשרות מקצועיות בתחום.
• העצמה אישית – חיזוק הביטחון העצמי והאמונה ביכולות של המשתתפים, תרגול תקשורת בינאישית ושיח בעולם התוכן המקצועי .

עקרונות מנחים

# התהליך הוא בבעלותו של מקבל השירות. רכזת השיקום התעסוקתי שותפה לכל שלבי התהליך- עיבוד של השלבים, חקר והעמקה.

# התהליך הוא מובנה, ויחד עם זאת גם דינאמי: כ-5 מפגשים בהם מקבל השירות – המנטי –  ביחד עם רכזת השיקום התעסוקתי שלו,  יפגשו את איש המקצוע  – המנטור.

# המפגשים מתוכננים ומובנים, כאשר לכל מפגש מטרה ייעודית מוגדרת מראש. המפגשים יאפשרו תהליך של חקר והיכרות עם השדה התעסוקתי ויהיו בהתאמה לתוכנית השיקום ומטרותיו של מקבל השירות.

איך זה עובד בפועל?

• כל משתתף מותאם למנטור על פי השדה התעסוקתי המבוקש, ומטרות הליווי התעסוקתי.
• המפגשים מתקיימים על בסיס קבוע  – במפגשי זום, בנוכחות רכזת השיקום התעסוקתי.
• המנטור מסייע בהשגת המטרות התעסוקתיות, ומעניק מהידע והניסיון המקצועי הנרחב שלו.

תוכנית זו כוללת ארבעה שלבים:

שלב 1: הצטרפות וחיבור
היכרות, חיבור והתחייבות של המנטור והמנטי (המדריך והמודרך) לתהליך של עד 5 מפגשים. חיבור בין המשתתף למנטור בתחום התעסוקתי הרלוונטי.. בשלב זה מוגדרות מטרות הליווי ומתקיים תיאום ציפיות. הפגישות בנוכחות רכזת השיקום התעסוקתי.

שלב 2: עבודת חקר
בהתאם למטרות הליווי – המנטור עורך למנטי היכרות מעמיקה עם התחום התעסוקתי המבוקש, מסייע בהבנה של דרישות שוק העבודה בתחום, ומכניס את מקבל השירות לעולם התוכן הרלוונטי.  בשלב זה גם מתבצע מיפוי של המיומנויות הרלוונטיות לתחום.
לאחר כל מפגש, רכזת השיקום התעסוקתי מבצעת יחד עם מקבל השירות עיבוד של המידע שהתקבל, לצורך דיוק התהליך התעסוקתי, זיהוי פערים מקצועיים וחידוד מטרות תוכנית השיקום.

שלב 3: אימון
המנטור מסייע במשימות לקידום מטרות השיקום התעסוקתי ופיתוח קריירה עם המנטי: עובדים במשותף על התאמת קורות החיים לשדה התעסוקתי, סימולציות לראיונות עבודה, חיבור לקורסים והכשרות רלוונטיות, סיוע בבניית תיק עבודות ועוד.

שלב 4: סיכום
סיכום התהליך, גיבוש תובנות והמלצות להמשך הדרך המקצועית.

יתרונות ההשתתפות בתוכנית

• יחס אישי והתמקצעות ספציפית -ליווי של אחד על אחד המאפשר מענה מותאם אישית לתפקיד המבוקש.
• למידה מניסיון אמיתי –קבלת ידע וכלים מעשיים מאדם שמכיר לעומק את התפקיד, את עולם התוכן ואת סביבות העבודה.
• תחושת שייכות ותמיכה -ידיעה שיש תמיד כתובת לשאול ולהתייעץ.

סיפורי הצלחה

בוגרי התוכנית הזו מספרים על שינויים משמעותיים בחייהם:

• מציאת עבודה ראשונה אחרי שנים ללא תעסוקה.
• שיפור משמעותי במיומנויות בין-אישיות וביטחון עצמי.
• יצירת קשרים חדשים ותחושת ערך עצמי מחודשת.

למי מיועדת התוכנית?

• לאנשים עם מוגבלויות המעוניינים להשתלב בשוק העבודה החופשי.
• לאנשים המעוניינים בידע מניסיון של מומחה בשדה התעסוקתי המבוקש.
• לכל מי שמרגיש שהוא מוכן להתחייב לתהליך ממוקד של קידום מטרות קריירה.

שאלות ותשובות נפוצות

מהי תוכנית המנטורינג של ידיד נפש – המרכז הישראלי לתעסוקה

תוכנית זו היא יוזמה ייחודית של המרכז הישראלי לתעסוקה, במסגרתה המשתתף מקבל מנטור אישי, המומחה בשדה התעסוקתי בו המשתתף מעוניין להשתלב.  המנטור מסייע לו בקבלת הידע הנדרש לצורך קידום מטרותיו התעסוקתיות ופיתוח קריירה.

מי יכול להשתתף בתוכנית?
התוכנית מיועדת לאנשים עם מוגבלויות המעוניינים להשתלב בשוק העבודה החופשי, וזקוקים להכוונה של מומחה תוכן בשדה התעסוקתי המבוקש.

איך מתבצע הליווי של המנטור?
הליווי מתקיים במפגשים קבועים בזום, בהם משתתפים המנטור, המנטי (מקבל השירות) ורכזת השיקום התעסוקתי. התהליך מלווה ע"י מנהלת מקצועית שמתכללת את השירות.

מה היתרונות של תוכנית מורה דרך?
התוכנית מאפשרת יחס אישי וצמוד, גמישות והתאמה לצורך השיקומי – תעסוקתי, חיזוק הביטחון העצמי, קבלת כלים מעשיים למציאת עבודה והתמודדות עם אתגרים.

איך ניתן להצטרף לתוכנית?
הצטרפות מתבצעת דרך המרכז הישראלי לתעסוקה. לאחר פנייה ושיח עם מנהלת מקצועית ורכזת שיקום  תעסוקתי –  צוות המרכז יתאים לכל משתתף מנטור ייחודי שילווה אותו, להשגת המטרות שייקבעו בתוכנית.

📞 מעוניינים להצטרף? פנו אלינו עוד היום ונשמח לשלב אתכם בתוכנית המנטורינג של המרכז הישראלי לתעסוקה.

רוצה לשמוע עוד? מלא/י את הפרטים בתחתית העמוד ואנחנו נחזור אליך עם כל הפרטים!